4090名毕业生竞争3000余个就业岗位-【新闻】

4090名毕业生“竞争”3000余个就业岗位

牡丹江师范学院2014届毕业生招聘会侧记

11月23日，牡丹江师范学院举行2014届毕业生招聘会，吸引了数千名毕业生前来挑选适合自己的工作岗位。记者通过采访了解到，面对依然严峻的就业形势，我市大学生的就业观念正在悄然发生着变化，更加趋于成熟和理性。

岗位数量质量好于往年

本次招聘会上，共有来自北京、上海、广州、深圳、福建等地以及省内各地区的260多家企业、学校和社会教育机构前来招贤纳士，提供的就业岗位达到3000余个。其中，不乏阿里巴巴、伊利、上海航空公司等知名企业。

“今年参加招聘会的用人单位，虽然省内的占了大多数，但无论从岗位数量还是质量来看都要好于往年。”牡丹江师范学院学生创业就业指导中心主任李强说。

记者在现场看到，本次招聘会上的招聘岗位以教育机构的教师和行政人员居多，此外还有财会、销售、服务等行业。从整体情况来看，岗位薪酬待遇普遍较好，基本月薪大都在1500元以上。有一些实力较为雄厚的用人单位，更是开出了非常优厚的条件。如大庆市的一家外语学校，给教师的薪资是每月4000元以上，行政人员的薪资是每月2300元至2700元，有五险一金和带薪休假，提供住宿，还可以帮助解决当地户口。

毕业生就业观趋向成熟

记者了解到，牡丹江师范学院2014年的毕业生人数是4090人，与去年基本持平。采访中，很多毕业生表示，不会把目光只盯在“北上广”这样的大城市，以及高薪或事业单位岗位上，而是更多地关注一些中小城市，放低眼光，先就业再择业。

“我是学环境艺术设计的，感觉就业压力挺大的。”毕业生李传奇对记者说，虽然这个专业的就业机会不少，但由于毕业人数也相对很多，所以要想找到一份满意的工作并不容易。

毕业生赵健表示，目前他找工作只要专业对口就行，对于工资没有特别的期待。现在他的主要想法是在工作中多积累一些实践经验，为将来的发展做好准备。

努力拓宽毕业生就业渠道

“作为学校，不仅要把学生教好，还要为学生谋得好的出路。”学院一位负责人表示。

为了拓宽毕业生就业渠道，近年来，牡丹江师范学院做了大量的工作。学院积极组织学生参加全市春秋两季大学毕业生专场招聘会等市政府组织的大型招聘会，为毕业生争取创业培训资金和创业园区优惠政策扶持，积极做好毕业生思想教育和基层就业引导工作，及时关注“三支一扶”、大学生“村官”和“特岗教师”招聘计划，及时开展政策解读，转载招聘公告，引导大学生早规划、早行动，提高就业竞争力。通过鼓励大学生参加各级各地区各类型的创业大赛活动，扩大学院影响，检验创业项目，提高大学生的创业能力。学院继续采取“立足黑龙江省，重点开发沿海，逐渐走向中西部地区”的市场开发战略，在巩固原有基地的基础上，派出考察组考察了京、津、鲁、辽地区及黑龙江省各地，准确掌握了各地人才市场情况，为指导毕业生就业提供了依据和基础保证。

据了解，牡丹江师范学院举办的这次招聘会，也是全国人力资源市场高校毕业生就业服务周牡丹江市人才招聘活动的一部分。服务周期间，我市的人社部门、各级公共就业和人才服务机构等将开展各项活动，为高校毕业生免费服务。

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